集团简介

绿康医养集团全称为浙江绿康医养投资管理有限公司,创立于2006年,是一家专业从事养老机构、残疾人养护机构、老年康复及康复护理医疗机构的投资建设、直营托管、连锁经营管理和养老护理人才培养、老年科学技术研究以及老年产品研发贸易的集团公司。

历经十多年发展,绿康医养集团已成长为涵盖养老、医疗、康复、护理、教学、科研、文化、老年用品研发和贸易等八大领域健康养老产业链的集团化公司。旗下拥有了15家康复护理医疗机构、8家养老助残服务机构、2所介护职业培训学校,并成立了老年科学技术研究所、老年服务评估中心和老年用品贸易有限公司。

绿康医养集团可提供服务总床位10000多张,其中养护服务总床位6500张,开放医疗康复住院床位3600张,主要为"三无"、空巢、失独、失能失智老人、残障老年人和慢病老人以及临终关怀老人提供生活照料、基本医疗、老化预防、老年康复、康复护理、心理慰藉、长期照护和临终关怀(舒缓疗护)等全方位服务。

绿康医养集团拥有了一支由强大医养院管理精英团队和经验丰富的医生、护士、康复治疗师、护理员、社会工作者、营养师、心理师等1500多人组成的专业团队,致力于医养院管理、技术创新和人才培养等核心竞争力的塑造。经过十年多的实践与探索,独创"公建民营、民办公助"、"医养结合、康复养老助残"的办院模式,形成了较为成熟的"养老院—医院—护理院"一体化发展格局,在民政、卫生、残联、人力社保等主管部门关心支持下,走出了一条跨部门资源整合、社会福利社会化的新路子,走在了行业前列,被誉为"绿康模式",受到国家领导人、各级政府和社会各界的高度关注和肯定。2008年绿康被国家民政部、中国老龄事业发展基金会列入首批"全国爱心护理工程示范基地";2009年被国家老龄委评为"全国养老服务放心机构十佳单位"; 2010年被中国残疾人联合会列入首批"全国阳光家园"示范机构;2011年荣获国家卫生部"医改创新奖",为全国民营医院十家之一;2017年被国家民政部授予浙江省首家和唯一一家"标准化示范单位"。2008年10月31日,时任中共中央政治局常委、国家副主席习近平亲临绿康视察,指出"绿康这种康复式养老模式是今后机构养老发展的一个方向,'老有所养,老有所医'都能在绿康得到体现……"

绿康医养集团传承中华孝善文化,始终奉行"帮天下儿女尽孝、替世上父母解难、为党和政府分忧"的崇高使命,努力践行"追求老年品质生活"的企业核心价值观,正朝着"成为老年康复护理专家和医养服务行业引领者"的企业愿景和实现中国绿康梦而奋力前行。

董事长简介

卓永岳,1963年出生,浙江玉环人,在职研究生学历,绿康医养集团创始人、法人、董事长、总经理,全国“医养结合”健康养老服务理念的先行者,实践者。

1983年参加工作,毕业于浙江大学医学院临床医学系,曾从事临床工作20年。2005年投身于养老健康产业,开始创办“养老+医疗”综合性机构,在全国率先提出了“医养结合”养老服务模式并进行有益尝试。

专注和深耕“医养结合”养老服务领域十多年来,成功摸索出“医养护一体化”的养老康复模式,独创了“浙江绿康模式”,推动了传统养老护理及医疗护理体系的有机结合与改革,带领绿康医养集团成为全国最具影响力的以医养结合、公建民营为特色的连锁经营机构之一,被誉为中国养老服务和健康产业的“领航人”。

全国敬老功臣•模范院长

全国老年精神关爱十佳工作者

浙江省养老服务行业领军人物

杭州市爱心大使

中国社会福利与养老服务协会 常务理事

中国社会福利与养老服务协会医养结合分会 会长

中国生命关怀协会医养融合机构联盟 副主席

浙江省康复医学会-医养结合专业委员会 主任委员

浙江省健康服务业促进会 副会长

浙商研究会 副会长


管理团队

副总经理 张勇

张勇

副总经理

副总经理 王宪辉

王宪辉

副总经理

副总经理 孙建文

孙建文

副总经理

副总经理 陈怡剑

陈怡剑

副总经理

行政总监 贾希敏

贾希敏

行政总监

人力资源总监 祝萍

祝萍

人力资源总监

副总经理 冯良

冯良

副总经理

发展历程

2017 跨越

杭州绿康老年康复医院被正式确定为“民政标准化示范单位”;滨江绿康阳光家园正式开业;举办首届绿康文化节;与中青旅博汇签订战略合作协议;宁波绿康博美康复护理院正式开业;杭州绿康老年康复医院正式更名为“杭州绿康医院”,并顺利升级为二级综合医院

2016 跨越

开展民政部远程培训;成为中国社会福利与养老服务协会医养结合分会首任会长单位;绍兴、湖州绿康成立.

2015 跨越

负责运营管理投资近5亿元的杭州滨江大型公建民营项目;负责运营管理江西南昌大型公建民营项目,实现了跨省发展。

2014 跨越

杭州余杭、平湖、椒江绿康护理院先后成立;杭州绿康老年康复医院完成省标准化试点并承接民政部第二批标准化试点项目。筹办绿慷尔职业技术学校;成立杭州绿轩(老年用品)贸易有限公司;与北京社会管理学院签订合作协议。

2013 发展、跨越

与资本市场对接,完成了第一轮的融资。

2012 发展

杭州市残疾人托管中心、余姚舜辰老年公寓内设立医疗机构。

2011 发展

成立老年科学技术研究所并开启标准化研究工作。

2010 发展

绿康老年康复医院在市二福院、西湖社会福利中心设立医疗机构;无围墙康复院延伸社区服务。

2009 起步、发展

与三甲医院(浙江省人民医院)签约技术协作医院。

2008 起步

国家老龄委及中国老龄事业发展基金会将绿康列入全国爱心护理工程试点单位;护理员培训中心开课。

2007 起步

杭州绿康老年康复医院成为医保定点单位。

2006 起步

6月与政府签约"公建民营"项目;12月杭州绿康老年康复医院正式挂牌,开启"医养结合、康复养老"新模式。

企业荣誉

特色与创新

医养结合

早在2006年,绿康就在国内率先提出了养老产业的出路在于医养结合的理念,并潜心专耕,实践创新。绿康顺应养老服务发展的形势,绿康以医养结合为切入点,为失能失智老人、养老自理及半自理老人、残障人员(包括智残及精神残疾)、慢性病及临终关怀患者等服务对象提供生活照料、基本医疗、老化预防、老年康复、康复护理、心理慰藉、长期照护和临终关怀(舒缓疗护)等全方位服务。

» 查看详情

标准化

绿康在国家法律法规、规章制度以及国家标准、行业标准的框架下,通过多年努力,建成了医养服务标准的三大体系共509个标准。标准涵盖了医疗、康复、护理、院感、精神、后勤、消防、营养与膳食、行政、人力资源、信息、财务、医保、客服、质量控制等医养服务的各个方面,使绿康医养服务的每项工作都有标准可循,有规范可依。

» 查看详情

舒缓疗护

为临终患者能安详有尊严地走完人生最后一程,绿康建立了舒缓疗护病房,通过全人、全队、全家、全程四全照护,从身、心、社、灵四个方面满足临终患者的需求和愿望,尊重老人的精神信仰,维护了老人的人格尊严。绿康舒缓疗护的特色在于强调灵性的抚慰,尊重信仰。

» 查看详情

智慧医养

智能化电子档案及评估系统。绿康机构通过智能系统建立所有老人的信息档案,并实施五大综合评估。同时制作智能app,建立医护人员与老人家属、老人与家属、家属之间的相互沟通。智慧物联网:通过绿康的物联网系统,可以在网上轻松付费并可以通过物联网微店为老人购买所需日用品或订制各种服务项目等。智能手环与感应系统。绿康将为所需老人配备穿戴式智能手环设备,智能手环的数据会与医务人员及家属的各种移动终端同步。

» 查看详情

护理员节

护理员服务是一项社会迫切需要的新兴职业,为老年人、残疾人和病人护理是一项提升他人生命价值、非常崇高而有意义的工作,是一项集知识与技能为一体的技术性工作。

» 查看详情

五心八养

五心:爱心 恒心 尽心 耐心 细心;八养:护养 乐养 疗养 宁养 文养 信养 休养 医养。

» 查看详情

社会责任

    1  2  3      

©2017 浙江绿康医养投资管理有限公司 版权所有


顶部

返回